ÁREA DE EMPLEO

 

1.- OBJETIVOS DEL ÁREA DE EMPLEO.

-          Informar y facilitar a las mujeres el conocimiento del mundo laboral favoreciendo así su inserción en el mercado de trabajo.

 

-          Promover la creación de empresas y el autoempleo de mujeres y apoyar a las mujeres emprendedoras de la localidad.

 

2.- PROGRAMAS PERMANENTES DE ATENCIÓN DEL ÁREA DE EMPLEO:

 

PROGRAMA DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN INDIVIDUALIZADA PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

 

-         Gestión de Bolsa de Empleo Local

 

-          Facilitar a las mujeres de la Solana el conocimiento del mundo laboral (sus técnicas de inserción, la información, las herramientas,...) en el que se van a tener que desenvolver para poder así favorecer su más pronta integración en la estructura social que les rodea, y la futura consecución de un empleo.

 

-          Mantener relaciones con las empresas (ETT, u otro tipo de empresas privadas y públicas) potencialmente empleadoras de la zona, ofreciéndoles perfiles de las demandantes del servicio que se “ajusten” a sus necesidades de personal.

 

-          Incluir, a través de una entrevista personal inicial, a aquellas personas que tengan definido su objetivo profesional, en la bolsa de trabajo, para poder informarles sobre cursos, seminarios, ofertas de empleo público y privado, programas europeos sobre formación y empleo, situación del mercado de trabajo, otras bolsas de trabajo,... que mejor se adapten a su perfil profesional

 

-          Realizar la entrevista ocupacional y la ficha curricular, para valorar si la demandante del servicio está preparada para la inserción.

 

-          Recopilar y clasificar según titulación y categorías profesionales todas las ofertas de empleo público (revisando día a día el Boletín Oficial de la Provincia, Documento Oficial de Castilla La Mancha y Boletín Oficial del Estado) y ofertas de empleo privado (revisando periódicos y acudiendo a diferentes fuentes de información como internet,...). Toda la información recogida se va actualizando día a día en los dos tablones de anuncios de los que disponemos en el centro.

 

-          Seleccionar la información relevante y de interés, no solo de ofertas de empleo, sino también de Becas, Jornadas, Seminarios, Cursos formativos, Concursos, Ayudas al Empleo,....

 

-          Información individualizada a todas las usuarias del centro de aquellas ofertas de empleo que se adapten a su perfil profesional e información a través de carta o bien telefónicamente.

 

-          Información y recogida de solicitudes para los Cursos de Formación de la Junta de Comunidades y otros Organismos, tanto para Desempleados como para Trabajadores en Activo.

 

-          Información de Oposiciones (Bases, presentación de solicitudes,...)

 

-          Manejo de la base de datos, a través del Programa Informatico ACCESS, de las demandantes de empleo y formación.

 

-          Llevar a cabo la Orientación para el Empleo Asalariado, a través de la información de Técnicas de búsqueda de empleo, Oficinas de Empleo, Bolsas de Trabajo, Ofertas de Empleo Público y Privado, Contratación ETT:

• Preparar y formar en las herramientas básicas para la búsqueda de empleo (Currículo Vitae, Cartas de Presentación,...)
• Capacitar a las mujeres desempleadas a desenvolverse de forma óptima de cara a un proceso de selección (entrevista de trabajo)
• Realizar itinerarios personales de inserción para que la usuaria sea capaz de tomar decisiones y llegar a definir su objetivo profesional.

 

-          Asistencia Técnica: Elaboración de solicitudes, declaraciones juradas,..... para poder presentarse a diferentes procesos de selección.

 

-          Informar de las pruebas de acceso y la oferta existente de Ciclos Formativos de Grado Medio, Superior, Titulaciones Técnicas y Superiores y las posibles salidas profesionales.

 

-          Información sobre los recursos existentes de Tiempo Libre:

• Actividades; Campamentos y Campos de Trabajo; Intercambios; Vacaciones; Voluntariado; Otros

 

 

PROGRAMA DE INFORMACION, ASESORAMIENTO Y APOYO TECNICO A LA CREACION DE EMPRESAS

 

-          Promover la creación de empresas y el autoempleo de mujeres.

 

-          Apoyo Técnico a las iniciativas de autoempleo e iniciativas empresariales en general

 

-          Información, Orientación y Asesoramiento de las subvenciones y ayudas para la creación de empresas y su tramitación:

• Ayudas al fomento del Autoempleo
• Ayudas a Cooperativas y Sociedades Laborales para:
  • Constitución; Inversión; Formación; Generación de puestos de trabajo; Contratación de personal especializado
• Ayudas a la inversión
• Subvención para el aprovechamiento de energías renovables
• Ayuda para la modernización del comercio minorista
• Ayuda a las empresas turísticas castellano-manchegas
• ......

 

-          Información y tramitación de medidas de apoyo financiero para empresas ya constituidas.

 

-          Asesoramiento técnico de PROYECTOS EMPRESARIALES Y PLANES DE VIABILIDAD. Se va estudiando la viabilidad del proyecto empresarial junto con la emprendedora, revisando conjuntamente el PLAN DE EMPRESA que se estructura en una serie de planes parciales:

• PLAN DE MARKETING: se analizan todas las variables que afectan a la Gestión Comercial y al Marketing
• PLAN DE RECURSOS HUMANOS: Relación de personas necesarias en la empresa para que se vayan cumpliendo los objetivos propuestos: facturación, producción, cuota de mercado,...
• PLAN JURÍDICO MERCANTIL: Estudio de la forma jurídica más adecuada para la actividad empresarial a emprender, trámites necesarios y costes que representan:
  • Empresario Individual / Autónomo
  • Cooperativas y Sociedades Laborales
  • Sociedad Limitada y Sociedad Anónima
  • Franquicia
  • Otros
• PLAN ECONOMICO FINANCIERO: Se ha de plantear la inversión necesaria y las fuentes de financiación. Analizar y cuantificar los gastos que generará la actividad planteada. Analizar la liquidez de la empresa. Determinación de la viabilidad económica y financiera del proyecto o su inviabilidad.

 

-          Información sobre tributación, Fiscalidad, IRPF, IVA,...

 

-          Información de las diferentes Ferias de Comercio, Industria, Turismo,... que se vayan realizando.

 

 

-          Orientación e Información sobre los CONTRATOS DE TRABAJO y tramitación de las ayudas existentes para ello:

• Ayudas para la Contratación indefinida de la JCCM
• Bonificaciones estatales para la contratación indefinida
• Ayudas para contratos de Formación
• Ayudas para transformación en Indefinidos de contratos temporales
• Ayudas a Autónomos para contratación de su primer trabajador asalariado de forma indefinida
• Información de los contratos indefinidos o temporales bonificados para trabajadores en situación de exclusión social; Mujeres víctimas de violencia de género

 

-          Información y asesoramiento sobre las medidas de apoyo al mantenimiento del empleo o reincorporación al empleo

 

 

PROGRAMA DE SENSIBILIZACIÓN, FORMACIÓN Y ASESORAMIENTO A EMPRESAS SOBRE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES:

 

Información a través de cuñas publicitarias en video comunitario y radio local sobre:

 

-          Incentivos a la contratación de mujeres

-          Ayudas para el diseño e implantación de Planes de Igualdad y Conciliación, etc.

 

 

GESTION DE BOLSA DE EMPLEO ESPECÍFICA PARA INFORMACION Y ASESORAMIENTO TÉCNICO, DE PLANES DE EMPLEO LOCAL DE LA DIPUTACIÓN, JCCM Y OTROS:

 

Personas desempleadas, de la localidad, con más de 9 meses de antigüedad como demandantes de empleo o que se hayan visto afectadas por la crisis económica.

 

 

CUÑAS PUBLICITARIAS

 

Llevar un Programa de Radio y video comunitario semanal para informar de las ofertas de empleo público, privado, cursos, ayudas y subvenciones en tema de empleo y empresas y cualquier otra información que se considere de interés.

Elaborar cuñas publicitarias con la periodicidad que la información que haya que expresar así lo requiera

 

OTRAS ACTUACIONES

 

Información y tramitación de:

Programa de Becas para Jóvenes desempleados para la realización de prácticas en empresas y entidades sin ánimo de lucro de Castilla La Mancha.

Deducción de maternidad para mujeres que trabajen fuera del hogar con hijos menores de 3 años y ayudas por nacimiento de hijos/as

Ayudas a mujeres de Castilla La Mancha para la obtención de permiso de conducción para vehículos de las categorías C,D Y E, el BTP y otros permisos de conducción de carácter profesional para el año 2009.

Programa de Renta Activa de Inserción para trabajadores desempleados de larga duración.

 

 

3.- ACTIVIDADES GRUPALES A PROMOVER POR EL ÁREA DE EMPLEO DURANTE EL AÑO:  

 

ACTIVIDAD: TALLERES DE INFORMACIÓN LABORAL:  

 

- Población diana:

 

Mujeres desempleadas de La Solana inscritas en la Bolsa de Trabajo del Centro.

 

- Objetivos:

 

 

-          Impulsar estrategias en las empresas que favorezcan la incorporación y permanencia de las mujeres en las mismas.

-          Informar a las mujeres sobre las técnicas y herramientas útiles para la búsqueda de empleo, nuevas tecnologías, motivación al autoempleo,…

 

- Descripción:

 

Se convocarán a las mujeres en Talleres puntuales para facilitarles información sobre convocatorias de empleo, recursos existentes, técnicas de búsqueda de empleo,...

 

Tendrán carácter periódico, en función de las convocatorias de empleo que vayan surgiendo.

Se organizan, promueven e imparten cursos de formación laboral y formación en técnicas de búsqueda de empleo. También Cursos de formación en materia empresarial.

  

1.- OBJETIVOS DEL ÁREA DE PSICOLOGÍA/SALUD.

 

-          Incidir en la prevención y mejora de la salud física y mental de las mujeres, transmitiendo la importancia de una autoestima positiva en el desarrollo personal.

 

-          Atender en especial a las mujeres víctimas de violencia de género.

 

-          Mejorar la confianza y seguridad en las mujeres como base para fomentar su participación en todos los ámbitos: social, cultural y laboral.

 

-          Garantizar desde la igualdad, las condiciones de dignidad en aquellos factores específicos que inciden de manera especial en el calidad de vida de las personas.

 

-          Desarrollar acciones de carácter preventivo en todos los ámbitos que contribuyan a que desaparezca la violencia de género.

 

-          Realizar actividades y programas para conseguir la plena participación de las mujeres en la sociedad, dando una respuesta eficaz a sus necesidades, asegurando calidad y confidencialidad.

 

 

2.- PROGRAMAS PERMANENTES DE ATENCIÓN DEL ÁREA DE PSICOLOGÍA/SALUD

 

Este área es imprescindible para garantizar una vida de calidad a las mujeres; la atención a la salud del conjunto de la población femenina de La Solana.

 

Respecto a la salud, es un concepto que debe ir más allá de la ausencia de enfermedad. Las mujeres necesitan que se atienda la salud de forma integral, relacionando el cuerpo con la forma de estar en la sociedad, la salud sexual, las vivencias y emociones, las condiciones sociales en las que se vive.

 

A lo largo de la historia las mujeres han ido dando su tiempo a favor del bienestar de la familia, su cuidado, higiene y alimentación. Sin embargo las mujeres deben ser conscientes del Derecho a la Salud para si mismas.

 

PROGRAMA DE INFORMACIÓN, ORIENTACIÓN Y APOYO PSICOLÓGICO GENERAL.

 

-          Ofrecer información, orientación y apoyo psicológico, de forma individual y/o grupal, a las mujeres con necesidad de ayuda; dando prioridad a todas aquellas que sean víctimas de la violencia de género.

 

-          Ofrecer información, asesoramiento sobre los recursos psicológicos que existen en la Comunidad Autónoma. En los casos que se considere necesario la derivación a recursos muy específicos a aquellas mujeres que lo requieran y acepten: CAVAS, centros de mediación e intervención familiar, etc...

 

-          Impartir charlas, cursos, talleres para promover la salud de las mujeres; prevenir la violencia de género y promover la igualdad de oportunidades (especialmente con la población escolar);.... Planificar, diseñar, impartir y evaluar dichos talleres, cursos y charlas.

 

-          Colaborar y participar en los medios de comunicación local: radio horizonte, canal 2.000 (vídeo comunitario) sobre diversos temas relacionados con el área de psicología; en especial en lo relacionado con la violencia de género y la igualdad de oportunidades.

 

-          Elaboración de informes psicológicos de personas que se atienden: cuando se tienen que presentar al tribunal médico cuando se solicita una minusvalía; cuando lo han solicitado para un  juicio; o para solicitar ayudas a algunas personas víctimas de malos tratos (en los que hay que hacer una valoración y un diagnóstico de las secuelas producidas).

 

-          Tareas burocráticas: rellenar formularios, memorias, meter datos en el ordenador,....

 

PROGRAMA DE INTERVENCIÓN PSICOLÓGICA PARA MUJERES VÍCTIMAS DE VIOLENCIA DE GÉNERO.

 

-          Modelo teórico de la intervención e introducción de la perspectiva de género.     Modelo ecléptico; destacando principios de los modelos ecológicos-sistémicos; el constructivismo (tomado más del ámbito de psicología educativa); principios de los modelos de psicología profunda; cognitiva y humanista.

 

-          Objetivos de la intervención:

Atención integral a la persona que ha venido sufriendo una situación de violencia.

Valoración de sus secuelas a nivel psicológico, para ver cuál es la mejor manera de poder prestar ayuda a dicha persona.

Fortalecer su autoestima y su toma de decisiones.

Derivar también a otros servicios de la junta si se considera necesario (ejemplo, CAVAS,...) y la persona quiere.

Apoyo y acompañamiento de la persona.

 

- Técnicas de intervención:

Las técnicas de intervención son diferentes para cada persona, según las necesidades y/o secuelas que presenta la persona y lo que demanda. Además se toman de diferentes modelos de psicología, siempre hay técnicas en cada uno que se retoman, porque lo importante es desde qué punto de vista lo estas aplicando, no la técnica en si. En el fondo es utilizar aquellas técnicas que pueden ayudar a que la persona mejore su salud y se pueda insertar de la mejor manera posible en su entorno.

La intervención se realiza en primer lugar a nivel individual y si la persona así lo manifiesta a nivel grupal.

Técnicas que se han utilizado (unas a nivel: técnicas de reestructuración cognitiva; técnicas de expresión corporal; dinámicas de grupos; entrevista; escucha activa; role playing; técnicas para mejorar las habilidades sociales y la autoestima; técnicas para mejorar la toma de decisiones y la autonomía personal, etc...).

 

-          Modalidad y temporalización de las intervenciones:

Terapia individual y/o grupal, frecuencia de las sesiones, nº sesiones máximo orientativo, etc...

Atención semanal, bien individual (siempre al principio es así); y si la persona lo desea, se atiende de forma grupal. El número de sesiones depende de la persona, de las secuelas que arrastre, nunca es igual para cada persona.

 

-          Instrumentos de evaluación:

Principalmente observación y entrevista. A veces, se han utilizado cuestionarios y/o escalas, por lo general no es necesario. Proceso de evaluación continua, readaptando según la evolución la intervención.

 

OTRAS ACTUACIONES.

 

- Utilización de las nuevas tecnologías para promocionar la salud y calidad de vida de las usuarias del servicio de psicología. A las usuarias del servicio de psicología (tanto individuales como de los grupos de autoayuda y del curso de autoestima) que tienen dirección de correo electrónico se les manda presentaciones de power point seleccionadas y comentadas desde el punto de psicología que pueden ayudar a mejorar su autoestima, su calidad de vida, ayudar a relajarse, etc... Esta actuación se ha venido realizando durante el año 2.008 y se va a continuar y ampliar durante el 2.009, por el buen resultado obtenido.

 

- Orientar, preparar materiales y formar a las personas que lo solicitan en cómo realizar una entrevista de trabajo.

- Asesoramiento y préstamo de libros de autoayuda a las usuarias del servicio. Aquellos que se ven más adecuados para cada persona.

 

3.- ACTIVIDADES GRUPALES A PROMOVER POR EL ÁREA PSICOLÓGICA/SALUD:

 

ACTIVIDAD: “GRUPOS DE AUTOAYUDA DIRIGIDO A MUJERES”

 

Población diana:

 

Mujeres interesadas en participar en este tipo de actividad, distribuidas en grupos diferentes.

 

Objetivos:

 

Se fomenta y se trabaja:

 

-          La mejora de la autoestima

-          La mejora de las habilidades sociales; expresión de sentimientos, asertividad, control del estrés, etc.

-          Prevención de la violencia de género.

-          Facilitar la toma de decisiones.

-          Se trabaja la igualdad real entre hombres y mujeres, especialmente en el ámbito del hogar

-          Se trabaja la reestructuración cognitiva.

-          Se abordan temas de actualidad fomentando la participación en la sociedad en los diversos ámbitos…

La Asesora Jurídica y Coordinadora del Centro de la Mujer de La Solana ofrece los siguientes servicios:

 

1. Orientación, información y asesoramiento jurídico en las siguientes materias:

 

-          Asistencia jurídica gratuita (requisitos, documentación, tramitación).

-          Derechos y deberes matrimoniales y uniones de hecho

-          Rupturas matrimoniales y de uniones de hecho.

-          Filiación, patria potestad, tipos de custodia, tutela, curatela.

-          Derecho civil de las personas (capacidad de obrar, incapacitaciones, nacionalidad).

-          Derecho de la propiedad (sucesiones, contratos alquiler, hipoteca, reclamaciones de cantidad, procesos monitorios).

-          Derecho administrativo (recursos y reclamaciones, extranjería)

-          Derecho penal (violencia de género, violencia doméstica, delitos contra los derechos y deberes familiares).

-          Derecho laboral (discriminación, acoso sexual, conciliación de la vida laboral y familiar, derechos laborales de las víctimas de violencia de género).

-          Derecho de la seguridad social (incapacitaciones laborales, protección muerte y supervivencia, protección de maternidad y paternidad, pensiones no contributivas).

 

2. Orientación, información y asesoramiento jurídico a mujeres víctimas de violencia de género:

 

-          Delitos cometidos (tipos penales: lesiones físicas y psicológicas, malos tratos, violencia habitual, amenazas, coacciones, agresiones y abusos

-          sexuales, quebrantamiento de condena o medida cautelar, vejaciones, detención ilegal, hostigamiento y acecho, ciber-acoso; delitos leves: amenazas, coacciones, injurias o vejaciones de carácter leve).

-          Seguimiento de las órdenes de protección y elaboración de cuadrante mensual.

-          Utilización y seguimiento de los casos de violencia de género en el sistema VIOGEN del Ministerio del Interior.

-          Mantenimiento del contacto con todos los agentes participantes en los casos de violencia de género (Guardia civil, Policía local, Personal sanitario, Juzgados, Letradas/os…).

 

3. Funciones de coordinación:

 

-          Coordinar las distintas áreas profesionales del Centro de la Mujer.

-          Vigilar el cumplimiento de las Instrucciones del Instituto de la Mujer.

-          Coordinación y comunicación con el Instituto de la Mujer. Y con otros organismos y entes cuando es preciso en representación del Centro.

 

4. Funciones comunes con el resto del equipo:

 

-          Programación, organización y puesta en marcha de las actividades de intervención comunitaria transversales programadas en el Plan Anual.

-          Valoración de la condición de víctima de violencia de género.

-          Elaboración del plan de intervención individualizado de víctimas de violencia de género y seguimiento de casos.

-          Intervención integral con la víctima de violencia de género para su proceso de recuperación.

-          Derivación a víctimas de violencia de género a Recursos de Acogida.

 

La Psicóloga del Centro de la Mujer de La Solana ofrece los siguientes servicios:

 

1. Información, apoyo y asesoramiento psicológico, a mujeres cuya sintomatología, tras diagnóstico psicológico, derive de una situación de discriminación. Se da atención individual y/o grupal. Fundamentalmente presentan los siguientes cuadros clínicos:

 

-          Cuadros de ansiedad: trastorno de ansiedad generalizada, fobias, insomnio, TOC, …

-          Depresión: alteración del estado de ánimo, angustia, temor, ideación de suicidio, ….

-          Síndrome de estrés postraumático.

-          Duelo.

-          Proceso de divorcio, separación.

-          Problemas familiares: aquellos que puedan afectar gravemente a la convivencia familiar.

-          Acoso escolar.

-          Baja autoestima.

-          Secuelas de diferentes enfermedades, afrontamiento del dolor crónico, …

 

2. Información, apoyo y asesoramiento a mujeres víctimas de violencia de género. Valoración de las secuelas y en función de las necesidades se realiza la intervención. Se puede intervenir de forma individual y /o grupal. Entre otras secuelas presentan:

 

-          Síndrome de estrés postraumático.

-          Fobias y miedos intensos.

-          Problemas de ansiedad, insomnio, preocupaciones, …

-          Cuadros depresivos y bajo estado de ánimo, angustia, …

-          Abusos sexuales dentro de la relación.

-          Baja autoestima.

-          Problemas con la alimentación.

-          Abusos sexuales en la infancia.

-          Problemas con su expareja en relación con los hijos e hijas que tengan en común.

 

3. Otras funciones específicas del Área Psicológica:

 

-          Puesta en marcha de recursos y programas del Instituto de la Mujer relacionados con el área psicológica.

-          Establecimiento de la coordinación necesaria con otras instituciones: sanitarias, educativas, servicios sociales, centros educativos, asociaciones, otros centros de la mujer, etc.

-          Información a las mujeres sobre los recursos que en materia psicológica existan en la comunidad.

-          Realización de informes técnicos y valoraciones psicológicas.

-          Diseño y planificación de proyectos y actividades específicas del área psicológica.

 

4. Funciones comunes con el resto del equipo:

 

-          Programación, organización y puesta en marcha de las actividades de intervención comunitaria transversales programadas en el Plan Anual.

-          Valoración de la condición de víctima de violencia de género.

-          Elaboración del plan de intervención individualizado de víctimas de violencia de género y seguimiento de casos.

-          Intervención integral con la víctima de violencia de género para su proceso de recuperación.

-          Derivación a víctimas de violencia de género a Recursos de Acogida.

 La Psicóloga del Centro de la Mujer de La Solana ofrece los siguientes servicios:

 

1. Información, apoyo y asesoramiento psicológico, a mujeres cuya sintomatología, tras diagnóstico psicológico, derive de una situación de discriminación. Se da atención individual y/o grupal. Fundamentalmente presentan los siguientes cuadros clínicos:

 

-          Cuadros de ansiedad: trastorno de ansiedad generalizada, fobias, insomnio, TOC, …

-          Depresión: alteración del estado de ánimo, angustia, temor, ideación de suicidio, ….

-          Síndrome de estrés postraumático.

-          Duelo.

-          Proceso de divorcio, separación.

-          Problemas familiares: aquellos que puedan afectar gravemente a la convivencia familiar.

-          Acoso escolar.

-          Baja autoestima.

-          Secuelas de diferentes enfermedades, afrontamiento del dolor crónico, …

 

2. Información, apoyo y asesoramiento a mujeres víctimas de violencia de género. Valoración de las secuelas y en función de las necesidades se realiza la intervención. Se puede intervenir de forma individual y /o grupal. Entre otras secuelas presentan:

 

-          Síndrome de estrés postraumático.

-          Fobias y miedos intensos.

-          Problemas de ansiedad, insomnio, preocupaciones, …

-          Cuadros depresivos y bajo estado de ánimo, angustia, …

-          Abusos sexuales dentro de la relación.

-          Baja autoestima.

-          Problemas con la alimentación.

-          Abusos sexuales en la infancia.

-          Problemas con su expareja en relación con los hijos e hijas que tengan en común.

 

3. Otras funciones específicas del Área Psicológica:

 

-          Puesta en marcha de recursos y programas del Instituto de la Mujer relacionados con el área psicológica.

-          Establecimiento de la coordinación necesaria con otras instituciones: sanitarias, educativas, servicios sociales, centros educativos, asociaciones, otros centros de la mujer, etc.

-          Información a las mujeres sobre los recursos que en materia psicológica existan en la comunidad.

-          Realización de informes técnicos y valoraciones psicológicas.

-          Diseño y planificación de proyectos y actividades específicas del área psicológica.

 

4. Funciones comunes con el resto del equipo:

 

-          Programación, organización y puesta en marcha de las actividades de intervención comunitaria transversales programadas en el Plan Anual.

-          Valoración de la condición de víctima de violencia de género.

-          Elaboración del plan de intervención individualizado de víctimas de violencia de género y seguimiento de casos.

-          Intervención integral con la víctima de violencia de género para su proceso de recuperación.

-          Derivación a víctimas de violencia de género a Recursos de Acogida.

PROGRAMA DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN INDIVIDUALIZADA PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO - Gestión de Bolsa de Empleo Local - Facilitar a las mujeres de la Solana el conocimiento del mundo laboral (sus técnicas de inserción, la información, las herramientas,...) en el que se van a tener que desenvolver para poder así favorecer su más pronta integración en la estructura social que les rodea, y la futura consecución de un empleo. - Mantener relaciones con las empresas (ETT, u otro tipo de empresas privadas y públicas) potencialmente empleadoras de la zona, ofreciéndoles perfiles de las demandantes del servicio que se “ajusten” a sus necesidades de personal. - Incluir, a través de una entrevista personal inicial, a aquellas personas que tengan definido su objetivo profesional, en la bolsa de trabajo, para poder informarles sobre cursos, seminarios, ofertas de empleo público y privado, programas europeos sobre formación y empleo, situación del mercado de trabajo, otras bolsas de trabajo,... que mejor se adapten a su perfil profesional - Realizar la entrevista ocupacional y la ficha curricular, para valorar si la demandante del servicio está preparada para la inserción. - Recopilar y clasificar según titulación y categorías profesionales todas las ofertas de empleo público (revisando día a día el Boletín Oficial de la Provincia, Documento Oficial de Castilla La Mancha y Boletín Oficial del Estado) y ofertas de empleo privado (revisando periódicos y acudiendo a diferentes fuentes de información como internet,...). Toda la información recogida se va actualizando día a día en los dos tablones de anuncios de los que disponemos en el centro. - Seleccionar la información relevante y de interés, no solo de ofertas de empleo, sino también de Becas, Jornadas, Seminarios, Cursos formativos, Concursos, Ayudas al Empleo,.... - Información individualizada a todas las usuarias del centro de aquellas ofertas de empleo que se adapten a su perfil profesional e información a través de carta o bien telefónicamente. - Información y recogida de solicitudes para los Cursos de Formación de la Junta de Comunidades y otros Organismos, tanto para Desempleados como para Trabajadores en Activo. - Información de Oposiciones (Bases, presentación de solicitudes,...) - Manejo de la base de datos, a través del Programa Informatico ACCESS, de las demandantes de empleo y formación. - Llevar a cabo la Orientación para el Empleo Asalariado, a través de la información de Técnicas de búsqueda de empleo, Oficinas de Empleo, Bolsas de Trabajo, Ofertas de Empleo Público y Privado, Contratación ETT: • Preparar y formar en las herramientas básicas para la búsqueda de empleo (Currículo Vitae, Cartas de Presentación,...) • Capacitar a las mujeres desempleadas a desenvolverse de forma óptima de cara a un proceso de selección (entrevista de trabajo) • Realizar itinerarios personales de inserción para que la usuaria sea capaz de tomar decisiones y llegar a definir su objetivo profesional. - Asistencia Técnica: Elaboración de solicitudes, declaraciones juradas,..... para poder presentarse a diferentes procesos de selección. - Informar de las pruebas de acceso y la oferta existente de Ciclos Formativos de Grado Medio, Superior, Titulaciones Técnicas y Superiores y las posibles salidas profesionales. - Información sobre los recursos existentes de Tiempo Libre: • Actividades; Campamentos y Campos de Trabajo; Intercambios; Vacaciones; Voluntariado; Otros PROGRAMA DE INFORMACION, ASESORAMIENTO Y APOYO TECNICO A LA CREACION DE EMPRESAS - Promover la creación de empresas y el autoempleo de mujeres. - Apoyo Técnico a las iniciativas de autoempleo e iniciativas empresariales en general - Información, Orientación y Asesoramiento de las subvenciones y ayudas para la creación de empresas y su tramitación: • Ayudas al fomento del Autoempleo • Ayudas a Cooperativas y Sociedades Laborales para:  Constitución; Inversión; Formación; Generación de puestos de trabajo; Contratación de personal especializado • Ayudas a la inversión • Subvención para el aprovechamiento de energías renovables • Ayuda para la modernización del comercio minorista • Ayuda a las empresas turísticas castellano-manchegas • ...... - Información y tramitación de medidas de apoyo financiero para empresas ya constituidas. - Asesoramiento técnico de PROYECTOS EMPRESARIALES Y PLANES DE VIABILIDAD. Se va estudiando la viabilidad del proyecto empresarial junto con la emprendedora, revisando conjuntamente el PLAN DE EMPRESA que se estructura en una serie de planes parciales: • PLAN DE MARKETING: se analizan todas las variables que afectan a la Gestión Comercial y al Marketing • PLAN DE RECURSOS HUMANOS: Relación de personas necesarias en la empresa para que se vayan cumpliendo los objetivos propuestos: facturación, producción, cuota de mercado,... • PLAN JURÍDICO MERCANTIL: Estudio de la forma jurídica más adecuada para la actividad empresarial a emprender, trámites necesarios y costes que representan:  Empresario Individual / Autónomo  Cooperativas y Sociedades Laborales  Sociedad Limitada y Sociedad Anónima  Franquicia  Otros • PLAN ECONOMICO FINANCIERO: Se ha de plantear la inversión necesaria y las fuentes de financiación. Analizar y cuantificar los gastos que generará la actividad planteada. Analizar la liquidez de la empresa. Determinación de la viabilidad económica y financiera del proyecto o su inviabilidad. - Información sobre tributación, Fiscalidad, IRPF, IVA,... - Información de las diferentes Ferias de Comercio, Industria, Turismo,... que se vayan realizando. - Orientación e Información sobre los CONTRATOS DE TRABAJO y tramitación de las ayudas existentes para ello: • Ayudas para la Contratación indefinida de la JCCM • Bonificaciones estatales para la contratación indefinida • Ayudas para contratos de Formación • Ayudas para transformación en Indefinidos de contratos temporales • Ayudas a Autónomos para contratación de su primer trabajador asalariado de forma indefinida • Información de los contratos indefinidos o temporales bonificados para trabajadores en situación de exclusión social; Mujeres víctimas de violencia de género - Información y asesoramiento sobre las medidas de apoyo al mantenimiento del empleo o reincorporación al empleo PROGRAMA DE SENSIBILIZACIÓN, FORMACIÓN Y ASESORAMIENTO A EMPRESAS SOBRE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES: Información a través de cuñas publicitarias en video comunitario y radio local sobre: - Incentivos a la contratación de mujeres - Ayudas para el diseño e implantación de Planes de Igualdad y Conciliación, etc. GESTION DE BOLSA DE EMPLEO ESPECÍFICA PARA INFORMACION Y ASESORAMIENTO TÉCNICO, DE PLANES DE EMPLEO LOCAL DE LA DIPUTACIÓN, JCCM Y OTROS: Personas desempleadas, de la localidad, con más de 9 meses de antigüedad como demandantes de empleo o que se hayan visto afectadas por la crisis económica. CUÑAS PUBLICITARIAS Llevar un Programa de Radio y video comunitario semanal para informar de las ofertas de empleo público, privado, cursos, ayudas y subvenciones en tema de empleo y empresas y cualquier otra información que se considere de interés. Elaborar cuñas publicitarias con la periodicidad que la información que haya que expresar así lo requiera OTRAS ACTUACIONES Información y tramitación de: Programa de Becas para Jóvenes desempleados para la realización de prácticas en empresas y entidades sin ánimo de lucro de Castilla La Mancha. Deducción de maternidad para mujeres que trabajen fuera del hogar con hijos menores de 3 años y ayudas por nacimiento de hijos/as Ayudas a mujeres de Castilla La Mancha para la obtención de permiso de conducción para vehículos de las categorías C,D Y E, el BTP y otros permisos de conducción de carácter profesional para el año 2009. Programa de Renta Activa de Inserción para trabajadores desempleados de larga duración.